Asociado de Granja I

Resumen de la Descripción del Puesto: Este rol desempeña un papel fundamental en el éxito general de las operaciones agrícolas dentro del conjunto de granjas avícolas de Aviagen. El Asistente de Granja I tiene la responsabilidad principal del cuidado y bienestar animal de las aves dentro de la instalación. Descripción del Puesto: • Puede trabajar hasta 6 días a la semana, incluyendo fines de semana y días festivos • Recolectar huevos de una manera que evite roturas excesivas • Clasificar los huevos según su categoría, tamaño y condición. Trasladar las bandejas de huevos desde el establo hasta el cuarto de refrigeración, registrar el número de huevos recolectados, ayudar en el lavado de los huevos y mantener las condiciones sanitarias en el cuarto de lavado/refrigeración de huevos. • Mantener y registrar huevos y/o recopilar los datos adecuados según las instrucciones • Mantener las condiciones de alojamiento de las aves monitoreando y solucionando problemas con las líneas de alimentación, bebederos, ventiladores y la apariencia del galpón, etc. • Monitorear y documentar la salud del rebaño y/o la mortalidad • Limpiar casas y reconstruir aviarios según sea necesario • Trasladar hasta 50 lbs de alimento y mantener el alimento en todos los comederos de acuerdo con los requisitos de la prueba y asegurar que todas las aves puedan acceder al alimento • Se requerirá recolectar aves para su traslado o pesaje • Trabajar con pollitos de un día de nacidos dentro de las instalaciones de la incubadora. Las tareas adicionales pueden incluir colocar huevos, recolectar huevos, transferir huevos y desinfectar las instalaciones. • Capacidad para trabajar en una planta de procesamiento de aves - Colgar aves vivas, usar instrumentos de corte para deshuesar y/o cortar aves según lo entrenado para la recolección adecuada de datos • Capacidad para trabajar con productos químicos como detergentes, desinfectantes, etc. • Debe realizar las tareas esenciales de manera segura y eficiente, tal como fue capacitado • Debe ser capaz de realizar tareas manuales en temperaturas extremadamente calientes o frías • Debe seguir los Estándares de Cuidado Animal, las Pautas de Bienestar Animal y las políticas y procedimientos de Bioseguridad • Debe ser capaz de trabajar en un entorno seco, polvoriento, húmedo y/o mojado • Debe ser capaz de trabajar con animales vivos y en el entorno asociado • Debe ser capaz de, de manera rutinaria, manejar e interactuar con aves de corral vivas • Debe ser capaz de estar cerca de olores relacionados con la granja o malos olores y un entorno ruidoso • Debe ser capaz de trabajar en un entorno con circulación sustancial de polvo Calificaciones del puesto y requisitos físicos: • Capacidad para comprender instrucciones orales y escritas y realizar tareas sencillas. Habilidades básicas requeridas: lectura, escritura y aritmética. • Capacidad para realizar trabajos de naturaleza repetitiva • Capacidad para permanecer de pie durante largos períodos de tiempo (8 horas o más - debe tener un horario de trabajo flexible) • Capacidad para sujetar, agarrar o girar usando las manos y las muñecas. • Debe ser capaz de levantar, cargar, empujar o jalar hasta 50 libras o más • Agacharse e inclinarse repetidamente durante todo el turno • Se prefiere experiencia en ganadería, pero no es obligatoria Beneficios en EE. UU.: Aviagen ofrece un paquete integral de beneficios diseñado para apoyar la salud y el bienestar financiero de nuestros empleados. Aviagen ofrece cobertura médica, dental, de la vista, de vida, AD&D, Programa de Asistencia al Empleado (EAP), Teladoc, Incapacidad a Corto Plazo e Incapacidad a Largo Plazo, sujeta a los términos y condiciones de los documentos del Plan. Además, usted será elegible para los días festivos pagados observados por la empresa y Tiempo Libre Remunerado (PTO) a una tasa de 14 días por año, prorrateados según su fecha de contratación. Autorización de trabajo: Los solicitantes deben estar actualmente autorizados para trabajar en el País de la Ubicación de Trabajo Especificada al momento de la contratación y deben mantener la autorización para trabajar en ese País durante todo el tiempo que dure su empleo en nuestra empresa. Declaración de EEOC: Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.