Líder Técnico de Proyecto - Transporte de Agua

Información general de la empresa Mira este video y descubre por qué a nuestro equipo le encanta trabajar aquí! ¡Únete a nosotros! Smith – donde se desarrollan increíbles viajes de carrera. Imagina un lugar comprometido para ofrecer una experiencia de empleado inigualable. Donde usted trabaja en proyectos que son significativos para usted. Donde juegas una parte activa en la configuración de tu viaje de carrera. Donde sus compañeros de trabajo se invierten en usted y su éxito. Donde usted es alentado y apoyado para hacer su mejor esfuerzo y dado las herramientas y recursos para hacerlo. Donde es una prioridad que la empresa cuide bien de usted y de su familia. Nuestros empleados son el corazón de nuestra empresa. Como empleador de elección, nuestro objetivo es proporcionar un entorno de trabajo desafiante, progresivo e incluyente que promueva el liderazgo personal, el crecimiento profesional y el desarrollo de cada empleado. Valoramos a individuos apasionados que desafian la norma, brindan soluciones de clase mundial y traen perspectivas diversas. Únete a nuestro equipo, y juntos haremos una diferencia y cambiaremos el mundo. Job Descripción Únete a nuestro equipo de Providence como Líder Técnico Civil/Convence , usted servirá como una autoridad técnica de confianza en los proyectos municipales de agua de gran impacto y aguas residuales. Dirige la visión de proyectos de oleoducto y transporte civil de complejidad moderada desde el concepto a través de la entrega, estableciendo estándares de calidad, constructibilidad y rendimiento mientras colabora estrechamente con los directores de proyectos, clientes y equipos de diseño. Esta posición se centra en la transporte civil de complejidad moderada. Este papel es ideal para un ingeniero que disfruta tanto de la solución de problemas técnicos como de la ejecución de proyectos prácticos, con oportunidades de crecer en liderazgo técnico y responsabilidades orientadas al cliente. ¿Qué harás? • Con supervisión general, planes, evaluaciones y diseños de tuberías civiles básicas a moderadas y proyectos de transporte que apoyen la infraestructura de agua, aguas residuales y aguas pluviales. • La experiencia del proyecto puede incluir instalaciones de tratamiento, sistemas de distribución de agua, redes sanitarias y de alcantarillado, programas de línea de servicios principales, estaciones de bombeo, sitios de rehabilitación e infraestructura relacionada. • Realiza cálculos de ingeniería, análisis de datos e información técnica para proyectos de agua potable, aguas residuales y agua de tormenta, incluyendo iniciativas de resiliencia, sistemas de recogida, drenaje, gestión de inundaciones, desfavorecimientos, humedales, manejo de aguas de tormenta y rehabilitación de alcantarillado. • Puede apoyar análisis de calidad del agua y actividades de modelado hidráulico o sistema según sea necesario. • Realiza exámenes de sitios y estudios de campo para confirmar hipótesis de diseño, evaluar las condiciones existentes y asegurar que los diseños se ajusten a los requisitos específicos del sitio. • Actualiza criterios de diseño y enfoques técnicos a medida que evolucionan las condiciones del proyecto. • Prepara especificaciones técnicas, informes de ingeniería y documentos de contrato de primera línea para proyectos de diseño de ofertas públicas. • Reseña planes, diseños e informes para garantizar el cumplimiento de los requisitos del cliente, estándares firmes y regulaciones federales, estatales y locales aplicables. • Apoya los programas de cumplimiento regulatorio, centrados en las iniciativas de agua de tormenta y MS4, y asegura que las prácticas de calidad firme, seguridad y diseño se apliquen sistemáticamente en todos los productos. • Gestiona o apoya los esfuerzos de evaluación y diseño en un papel orientado al cliente, con la capacidad de funcionar como Administrador de tareas o Líder Técnico del Proyecto en proyectos asignados. • Contribuye a la base de conocimientos técnicos de la firma mediante el desarrollo de papeles blancos, orientación de diseño y documentación de soluciones especializadas o innovadoras. Documentos de autor o coautor para revistas técnicas y publicaciones de la industria. • Colabora con los equipos de desarrollo empresarial para apoyar propuestas y respuestas a los RFP, colabora con clientes actuales y potenciales para comprender las necesidades técnicas, y participa en conferencias y eventos industriales para mejorar la visibilidad y el liderazgo del CDM Smith. • Proporciona orientación técnica y mentoría a los ingenieros junior, revisa su trabajo para la calidad y la integridad, y apoya su crecimiento profesional dentro de la disciplina. Puede supervisar al personal subalterno en las tareas de proyectos asignadas. • Realiza otros deberes según sea necesario. #LI-JR1 Calificaciones • Licenciado en Ingeniería Civil, Ambiental o Química o disciplina relacionada. • Licencia de ingeniería profesional (PE). • 10 años de experiencia relacionada. • Es posible que se necesiten viajes nacionales e internacionales. • La frecuencia de los viajes depende de deberes, responsabilidades y funciones esenciales de la posición, que pueden variar dependiendo de la carga de trabajo y las exigencias del proyecto. • La experiencia adicional equitativa relacionada directamente se considerará en lugar de un grado. Habilidades • Conocimiento de las herramientas de diseño y redacción de computación, incluidas las prácticas de modelado 3D y 4D, con la capacidad de interpretar y aplicar eficazmente los productos de diseño. • Comprensión sólida de los principios básicos de ingeniería y su aplicación práctica al diseño de infraestructuras y instalaciones. • Proficiente en software técnico y de negocios estándar, incluyendo Microsoft Excel y Word, para análisis de datos, documentación y presentación de informes. • Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal, con la capacidad de transmitir claramente información técnica a los equipos de proyecto, clientes e interesados. • Comprensión demostrada de las regulaciones federales, estatales y locales aplicables, con la capacidad de incorporar requisitos regulatorios en diseños de ingeniería y entregables de proyectos. Cuantía de los viajes requeridos 10% o menos Estado de la EEO Atraemos a las mejores personas de la industria, apoyando sus esfuerzos para aprender y crecer. Nos esforzamos por crear un entorno de trabajo desafiante y progresivo. Ofrecemos oportunidades de carrera que abarcan una variedad de disciplinas y ubicaciones geográficas, con proyectos que nuestros empleados planifican, diseñan, construyen y operan tan diversos como las necesidades de nuestros clientes. CDM Smith Inc. and its divisions and subsidiaries are an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración por el empleo sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo (incluidos el embarazo, las condiciones relacionadas con el embarazo, el parto y las condiciones médicas conexas, la orientación sexual, la identidad de género o la expresión de género), el origen nacional, la edad, el estado civil, la discapacidad física o mental, la condición de veterano, la ciudadanía, la información genética o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. Información de verificación de antecedentes y análisis de drogas El CDM Smith Inc. y sus divisiones y filiales (denominados colectivamente " CDM Smith " ) se reservan el derecho a exigir controles de antecedentes, como el delito, el empleo, la educación, la licencia, etc., así como el crédito y el vehículo motor cuando sean aplicables a determinadas posiciones. Además, el MDL Smith puede realizar pruebas de drogas para puestos designados. Los controles de antecedentes se realizan después de que se haya hecho una oferta de empleo en los Estados Unidos. El momento en que se realicen comprobaciones de antecedentes sobre candidatos para puestos fuera de los Estados Unidos variará según la legislación nacional, pero en ningún caso, el examen de antecedentes precederá a una entrevista. CDM Smith llevará a cabo entrevistas de personas calificadas antes de solicitar un cheque de antecedentes penales, y ninguna solicitud de empleo presentada antes de dicha entrevista indagará en la historia criminal de un solicitante. Si esta posición está sujeta a un examen de antecedentes de las condenas relacionadas con sus responsabilidades y requisitos, el empleo dependerá de la conclusión con éxito de una investigación de antecedentes, incluida la historia penal. La historia criminal no descalificará automáticamente a un candidato. Además, durante el empleo, las personas pueden ser requeridas por CDM Smith o un cliente de CDM Smith para completar con éxito controles de antecedentes adicionales, incluyendo el registro de vehículos de motor y pruebas de drogas. Massachusetts aplicantes Es ilegal en Massachusetts exigir o administrar un detector de mentiras como condición de empleo o empleo continuado. El empleador que viole esta ley estará sujeto a sanciones penales y responsabilidad civil. Rango de pago Min USD $115,253.00 Rango de pago Max USD 201,677.00 Patrocinio de Visas Disponible No-No apoyaremos el patrocinio en los Estados Unidos, es decir, H-1B o TN Visas para esta posición